blog

Kategorija Nerazvrščeno

Prosta delovna mesta

𝐈𝐒̌𝐂̌𝐄𝐓𝐄 𝐃𝐄𝐋𝐎? Mi imamo odlično priložnost za vas!
𝐇𝐨𝐭𝐞𝐥 𝐂𝐔𝐁𝐎 trenutno ponuja delovna mesta:
________________________________________

 

 

 

• NATAKAR za hotelski zajtrk (𝐦/𝐳̌)

 

Za več informacij kliknite na pozamezen opis delovnega mesta. 
Če se vidite v katerih izmed treh delovnih mest in si želiti postati del naše CUBO ekipe, se prijavite na: zaposlitev@hotelcubo.com 
Posredujte nam kratko predstavitev ali CV na največ enem A4 listu ter pripišite za katero delovno mesto se prijavljate.

Prosta delovna mesta – Sobarica

SOBARICA/ČISTILKA (m/ž)

Iščemo zanesljivega, natančnega in organiziranega posameznika/co, ki uživa v čiščenju in brezhibnem urejanju prostorov ter bo pomagal/a gostom butičnega hotela pričarati nepozabno izkušnjo.

 

Kaj bo obsegalo vaše delo:

  • čiščenje,
  • urejanje in vzdrževanje hotelskih in pripadajočih prostorov ter hodnikov, pisarn, stopnišč in sanitarij,
  • pregled funkcionalnosti naprav v sobah,
  • dnevno oddajanje in sprejemanje perila iz skladišča perila,
  • oskrbovanje kopalnic in sanitarij s toaletnimi potrebščinami in sob z informativnim materialom,
  • vodenje dnevne evidence zasedenosti sob,
  • dnevni pregled in popis sobnega inventarja,
  • evidentiranje okvar in prekrškov gostov ter poročanje vodji gospodinjstva in vzdrževalno-tehnični službi
  • vzdrževanje sobnega cvetja,
  • dobro poznavanje hotela in vseh hotelskih storitev ter razlaga le teh gostu
  • opravljanje drugih nalog po ustnem ali pisnem naročilu nadrejenega v skladu z razpoložljivim znanjem in delovnimi  izkušnjami  delavca znotraj enake stopnje zahtevnosti del in nalog

 

Zakaj se priključiti ekipi:

  • delali boste v urejenem delovnem okolju in s harmonično ekipo,
  • zavzetim zaposlenim hotel Cubo ponuja tudi možnosti napredovanja in nagrajevanja

Znanja in veščine, ki jih iščemo:

  • vsaj eno leto delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestu,
  • znanje vsaj enega tujega jezika,
  • vestnost, natančnost, zanesljivost, komunikativnost,
  • sposobnosti organiziranja dela in vodenja ter presoje in odločanja,
  • splošna psihofizična sposobnost,
  • odgovornost do dela in sodelavcev.

PRIJAVE Z NAVEDBO NA KATERO DELOVNO MESTO SE PRIJAVLJATE  TER CV PREDSTAVITVIJO POŠLJITE NA:

zaposlitev@hotelcubo.com.

PRODAJNIK (M/Ž)

V hotelu CUBO, razpisujemo prosto delovno mesto PRODAJNIK (m/ž).

Oseba na tem delovnem mestu bo odgovorna za izvajanje prodaje in predstavitev storitev hotela, hotelske restavracije, kongresnih dvoran in komplementarnih storitev potencialnim partnerjem/ strankam. Obenem pa bo skrbela za redne kontakte z obstoječimi poslovnimi partnerji in spremljanje njihovih želja.

Vsebina delovnega mesta – naloge:

§  priprava in izvajanje planov tržnih aktivnosti,

§  sodelovanje in pomoč pri prodaji na vseh domačih in tujih prodajnih trgih,

§  izvajanje prodaje in predstavitev storitev hotela, hotelske restavracije, kongresnih dvoran in komplementarnih storitev potencialnim partnerjem/strankam,

§  izvajanje vsebinskih in cenovnih pogajanj s poslovnimi partnerji,

§  skrb za redne kontakte s poslovnimi partnerji in spremljanje njihovih želja,

§  sodelovanje pri sklepanju ustreznih pogodb,

§  pospeševanje prodaje (organizacija poslovnih dogodkov, sejmi, prodajne akcije…),

§  pomoč pri oblikovanju programov in cenikov ter uvajanje novosti, sooblikovanje poslovne politike, strategije in ciljev podjetja, sodelovanje pri vsebinski zasnovi promocijskih materialov,

§  sodelovanje pri načrtovanju, pripravljanju in izvajanju aktivnosti pospeševanja prodaje, pripravi sezonskih paketov in ponudbe,

§  merjenje učinkovitosti prodaje.

Dodatna in funkcionalna znanja:

§  osnove računalništva,

§  znanje slovenskega in vsaj še dva svetovna jezika.

 

Delovne izkušnje:

§  Zahtevana stopnja izobrazbe: IV. ali nižja stopnja z ustreznimi zahtevanimi izkušnjami.

§  Delovne izkušnje najmanj 2 leti na podobnih položajih,

§  poskusna doba največ 2 meseca.

 

Odgovornost

Za:

§  učinkovitost dela, produktivnost in dobičkonosnost,

§  kakovostno in strokovno izvedbo nalog ter dosledno upoštevanje organizacijskih predpisov in navodil za delo,

§    doseganje prodajnih rezultatov,

§  doseganje planiranih ciljev,

§  usklajevanje dela v delovni skupini in timsko delo nasploh.

 

Posebne psihofizične zahteve:

§  natančnost, zanesljivost, odgovornost,

§  sposobnost organiziranja dela,

§  sposobnost vodenja,

§  komunikativnost,

§  sposobnost presoje in odločanja,

§  splošna psihofizična sposobnost,

§  tolerantnost, sposobnost uravnavanja medsebojnih odnosov v kolektivu in z gosti,

§  čustvena stabilnost.

KAJ NUDIMO

  • Pričetek dela konec aprila 2021. Z izbranim kandidatom/tko bo sklenjena pogodba za določen čas za čas uvajanja, usposabljanja in izpopolnjevanja za delo z možnostjo podaljšanja in dolgoročnega sodelovanja.
  • Nudi se prilagojeni uvajalni proces v delo,
  •  redno in stimulativno plačilo.

Vse prošnje pošljite izključno v elektronski obliki na zaposlitev@hotelcubo.com, s pripisom prijava za delovno mesto PRODAJNIK (m/ž). Prijave zbiramo do 30.3.2021.

 

Projekt Digitalna transformacija podjetja Hotel CUBO

Projekt Digitalna transformacija podjetja Hotel CUBO d.o.o. prejel sofinanciranje

 

Namen naložbe je vlaganje v digitalizacijo poslovanja v verigi podjetja Hotel CUBO d.o.o.

Cilji naložbe so:

  • izvedba digitalne preobrazbe v podjetju Hotel CUBO d.o.o. v skladu z akcijskim načrtom, z izvedenim prehodom na digitalizacijo poslovanja in prilagoditvijo digitalnim trgom,
  • povečanje dodane vrednosti na zaposlenega v podjetju.

Naložbo sofinancirata Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega sklada za regionalni razvoj.

 

Sofinanciranje operacije: do 93.970,00 EUR.

Več informacij o kohezijski politiki v Sloveniji: https://www.eu-skladi.si/.

Kruh doma.

Kuharska zgodba naše Urške, vodje kuhinje v hotelu CUBO z recepti za pripravo domačega hlebca kruha.

Ob novici, da moramo zaradi pandemije Coronavirusa ostati doma, me je panika, kako bomo s kruhom. Ker smo čisto posebna družina, ki ima rada res dober kruh je bila panika še toliko večja. Sama sem vodja kuhinje v hotelu Cubo, moj mož, ki prav tako dobro kuha in rad dobro je in dva štiriletnika, ki jesta samo dober kisel kruh. Pa naj tako nadaljujem s kulinaričnimi zgodbami Hotela CUBO, kaj počnemo in kako kuhamo doma. In za začetek par predlogov našega domačega kruha.

Kisel nastavek

Najprej sem se takoj lotila pripravka za kislo testo. Kot najbrž vsi veste, priprava vzame teden dni časa, da se pripravi kisel nastavek.  Za kisel nastavek v posodo zmešamo 75 g moke in 75 g vode in posotopek ponovimo vsak dan dokler ne dobimo dišeče zmesi, ki je polna mehurčkov. Postopek ponavljamo vsaj 5 do 6 dni in šele takrat lahko spečemo prvi kruh.

Kruh na hitro

V tem času pa smo si pomagali z dvema čisto enostavnima receptoma, ki sta nas nasitila in malo pocrkljala. Kruh na hitro, ki ga je potrebno pojesti takoj ter je sladek in dišeč.
0,5 kg bele mehke moke zamesimo z mlekom, suhim kvasom in soljo. Pustimo na toplem, da enkrat vzhaja, nato ga oblikujemo in spečemo v štručko. Trik, ki ga je moja mama uporabljala je bil, da ko je kruh pečen, ga celega takoj premažemo z maslom. Ko se nekoliko ohladi, izpraznimo hladilnik in si naredimo najboljše obložene kruhe. Opozorilo, kruh je naslednji dan zaradi masla čisto trd, je pa dober za toast ali kruhove “šnite”.


Kruh z luknjami in trdo skorjo

Zamesimo testo iz 3 kozarcev bele moke, 1,5 kozarca vode, dodamo sol in malo kvasa. Testo mesimo toliko časa, da se sestavine premešajo. Testo pustimo, da vzhaja 12 ur. Nato ga ponovno premešamo in oblikujemo v hlebec, ki naj vzhaja v kuhiji še 20 minut. Medtem, ko se pečica greje na 240 stopinj C testo prevrnemo na vroč pekač in ga pečemo 30 minut. Iz istega testa lahko spečemo tudi odlično pico. Testo lahko sicer vzahaja tudi 24 ur. Tako bo kruh imel še več lukenj in še več okusa.

ORGANIZACIJA POSLOVNEGA SESTANKA

Ste se kdaj spraševali, kako organizirati poslovni sestanek? Preverite teh 9 trikov za lažjo organizacijo. 


1. Pred samimi sestankom določimo namen in cilj sestanka, izberemo udeležence in primeren kraj in čas

2. Vodja sestanka naredi scenarij, kjer določi konkretno vsebino ter merila. Vsebino in dnevni red sestanka mora poslati udeležencem vnaprej in sicer tri do pet dni pred sestankom, da se le-ti lahko nanj ustrezno pripravijo. Število točk dnevnega reda naj ne bo preveliko, vsaka točka dnevnega reda pa mora biti pomembna za doseganje cilja sestanka. 

3. Prostor za sestanek naj bo urejen, čist in prezračen, poskrbeti moramo tudi za zadostno število stolov. 

4. Na mizo razporedimo pripravljene kozarce in napitke. S kavo se udeležencem postreže, ko že vsi sedijo, in sicer vsakemu posebej, z desne strani. 

5. Na internem sestanku se najprej postreže vodji, nato pa ostalim po rangu. Na sestanku s poslovnimi partnerji se najprej postreže glavnemu gostu, nato gostitelju, nato pa izmenično vsem ostalim udeležencem. 

6. Vodja ali sklicatelj sestanka lahko določi sedežni red. 

7.Goste vedno posedemo tako, da ne gledajo v vrata, temveč imajo lepši pogled čez prostor. Gostujoče posedemo skupaj, saj tako lažje pregledujejo dokumentacijo ali se dogovarjajo med seboj. Če organiziramo sestanek s tremi različnimi poslovnimi partnerji, jih posedemo za mizo v obliki črke U. Tako ima vsaka skupina svoj prostor mize. 

8. Vodja sestanka potek ves čas usmerja v začrtano smer, udeleženci pa sodelujejo pri razpravi. 

9. Na koncu vodja povzame dosežene cilje sestanka, sprejete sklepe in nosilce izvedbe ter se vsem zahvali za udeležbo.

Ker je izbira poslovnega prostora prvi odraz vašega podjetja, mora biti prostor dovolj velik, ustrezno opremljen, predvsem pa ne sme manjkati brezhibna tehnika, ki omogoča lažjo izvedbo. V kolikor nimate ideje, kje bi izpeljali svoj prebojni poslovni sestanek, si poglejte ponudbo večnamenskih prostorov, sejne sobe in dvorane Hotela CUBO, ki predstavljajo sinonim poslovne uspešnosti v samem središču Ljubljane. 

Poleg tega ste lahko z gotovostjo prepričani, da bo dogodek potekal brez komplikacij, saj vam bo skozi celotno izvedbo na voljo skrbnik dogodka, ki bo poskrbel, da bodo stvari tekle točno tako, kot ste si zamislili.

Za pomembnejše sestanke se sicer spodobi, da svoje goste po koncu sestanka pogostite z okusnim obrokom. V Restavraciji Hotela CUBO so na voljo vrhunska vsakodnevna kosila in različne sezonske menije za skupine, ki si jih lahko prilagodite po svojih željah. 

Zgradite poslovne vezi s pomočjo visoke kulinarike in prijetnega, zasebnega ambienta. Rezervirajte svoj termin TUKAJ

In brez skrbi – v center prestolnice lahko pridete z lastnim vozilom, kajti parkirno mesto je za goste Hotela CUBO vedno na zagotovljeno. 

5 POSLOVNIH TRIKOV ZA DOBER PRVI VTIS

5 POSLOVNIH TRIKOV ZA DOBER PRVI VTIS

Prvi vtis na sogovorca je dandanes izjemno pomemben – v vsakodnevnem stiku z ljudmi, v poslovnih vodah pa še toliko bolj. Ali poznate vsa področja obnašanja, ki so pri vzpostavljanju poslovnih stikov najpomembnejša? Poglejmo si 5 najpomembnejših točk, na katere moramo biti še posebej pozorni.

1.OSNOVE POSLOVNEGA BONTONA

Z upoštevanjem poslovnega bontona bodo zaposleni v organizaciji bolj učinkoviti, poslovni partnerji in stranke pa bolj zadovoljni. Zato upoštevamo naslednje vrednote: 

  • pravila lepega vedenja,
  • vedno se uredimo po svojih najboljših močeh,
  • nase gledamo z vidika drugih ljudi,
  • premislimo, preden spregovorimo,
  • nikoli ne zamujamo.

2. BESEDNO KOMUNICIRANJE

Besedno komuniciranje predstavlja večinski del medsebojnega komuniciranja, zato moramo biti še posebno pozorni pri izražanju. Glede na vrsto informacije prilagajamo:

  • hitrost govora (pomembnejše informacije razlagamo počasneje),
  • višino glasu (pomembnejše informacije povemo z višjim glasom, saj ta bolj pritegne poslušalce),
  • barvo glasu (ta se spreminja glede na naše razpoloženje),
  • natančno izgovorjavo (razumljivost pogovora je bistvena za ustvarjanje skupnih ciljev).

3. NEBESEDNO KOMUNICIRANJE

To ponazarja naša telesna govorica, obrazna mimika in ambient. Svoje gibe kontroliramo, poskrbeti pa moramo tudi za primerno urejenost in pravo izbiro ambienta, ki posredno vpliva na celotno razpoloženje in razplet pogovora. Pozorni bodite tudi na določene kretnje – podobni gibi imajo lahko v drugi državi drugačen pomen.

4. POSLOVNA DARILA

Darilo pomeni izkazovanje pozornosti, potrditev medsebojnih odnosov, izražanje hvaležnosti, spoštovanja in zaupanja. Pri obdarovanju pazimo, da obdarovanca nikoli ne vprašamo, kaj želi, da ne izbiramo predragocenih ali preveč osebnih daril, ne podarjamo cenenih promocijskih daril in nikoli ne podarjamo denarja. Darilo naj bo zavito le minimalistično.

5. PRAVILA VEDENJA V TUJIH DRŽAVAH 

Poznavanje tujih poslovnih navad pripomore k boljši komunikaciji s tujimi poslovneži, omogoča uspešno vodenje razgovora in odnosa v dolgoročno uspešno sodelovanje. 

Velja splošno pravilo, da smo lahko z zahodnimi poslovneži bolj odkriti in neposredni pri izražanju naših poslovnih želja in potreb, saj je poslovno okolje bolj podobno domačemu. V arabskih, azijskih in drugih poslovnih okoljih pa moramo biti bolj potrpežljivi in previdni, da koga nehote ne užalimo. Šale so sicer odličen način prebijanja ledu in ustvarjanja dobrega vzdušja, vendar se raje izogibamo šalam na račun vere in običajev. 

Četudi je celoten sestanek in prvi vtis v največji meri odvisen od vas samih, si lahko vsaj izbiro ambienta olajšate. Hotel CUBO bo s svojimi kulinaričnimi specialitetami in prijetnim ter modernim ambientom zadostil vsem pričakovanjem, ter srečanje zapeljal v ravno prav sproščene note s poslovnim pridihom. Rezervirajte vaš TERMIN

In še najpomembnejše: tekom druženja bodite korektni, sproščeni in predvsem – vi, v vaši najboljši obliki. Srečno.

Električna polnilnica

Od decembra 2019 Hotel CUBO zagotavlja tudi storitev polnjenja električnih vozil. Gostom in obiskovalcem je na voljo električna polnilnica, ki omogoča polnjenje e-avtomobila v najprimernejšem trenutku dneva za gosta.

V podjetju CUBO smo osredotočeni na zagotavljanje edinstvenih ponudb in verjamemo v kakovostne storitve za goste. Polnilna postaja za e-vozila pa je ena izmed teh storitev, saj se električni avtomobili vse pogosteje uporabljajo tako za počitnice, kot tudi službena potovanja.

Gostom hotela ali obiskovalcem hotelske restavracije je uporaba električne polnilnice na voljo brezplačno.

Polnilnica dodatno udobje za naše goste in obiskovalce, ki vozijo e-avto, in dokaz naše predanosti storitvam ter prvi korak v okolju prijaznejšemu in trajnostno naravnanemu hotelu.

V Ljubljani je približno 80 polnilnih postaj za električna vozila in več kot 240 po Sloveniji. Popotniki, ki prihajajo v Slovenijo, ne bi smeli imeti težav s polnjnjem električnih vozil, saj lahko električne postaje najdemo v Ljubljani, pa tudi v manjših vaseh, turističnih krajih in na avtocestah.

CUBO je prejel certifikat Zlata bonitetna odličnost 2019

Po lanskoletnem prejemu certifikata bonitetne odličnosti AAA, si je Hotel CUBO konec avgusta 2019 prislužil certifikat Zlata bonitetna odličnost.

Bonitetna ocena odličnosti predstavlja nadpovprečno bonitetno vrednost gospodarskih subjektov. Temelji na računovodskih izkazih subjektov za zadnje poslovno leto in napoveduje varnost poslovanja v naslednjih dvanajstih mesecih.

V Sloveniji je v letu 2019 med vsemi 176.466 registriranimi podjetji, zlato bonitetno odličnost doseglo zgolj 12.214 podjetij oziroma samo 6,9% vseh podjetij v Sloveniji. Bisnode je letos petič med vsemi gospodarskimi subjekti izluščil zlata bonitetno odlična podjetja (podjetja, ki po novem failure score modelu najvišji razred AAA dosegajo tri leta zaporedoma), med slednje letos spada tudi Hotel CUBO. 

Gospodarski subjekti z zlato boniteto odličnosti AAA imajo kar 91 % verjetnost, da boniteto odličnosti ohranijo tudi v naslednjem letu.

V mednarodnem okolju je certificiranje že uveljavljena praksa in na ta način si podjetja dodatno utrjujejo svoj ugled ter zaupanje v domačem in tujem poslovnem okolju. Imetniki certifikata si tako pridobijo dodatno zaupanje poslovnih partnerjev.

Skupina Bisnode ima večletno tradicijo v podeljevanju certifikatov bonitetne odličnosti v 12evropskih državah: Švedska, Norveška, Finska, Danska, Nemčija, Slovenija, Hrvaška, Srbija, Bosna in Hercegovina, Poljska, Češka in Madžarska. V prihodnjih letih se bo certificiranje izvajalo v celotni skupini 19-ih evropskih držav, kjer je prisoten Bisnode.

Bisnode je vodilno evropsko podjetje, ki deluje na področju poslovnih informacij in podatkovneanalitike, posluje v 19 državah in je strateški partner največjega globalnega ponudnika poslovnih informacij družbe Dun & Bradstreet.

Več o zlati bonitetni odličnosti si lahko preberete TUKAJ.

Hvala vsem gostom, partnerjem in dobaviteljem, da ste del CUBO zgodbe!